📌 Resumen de la Convocatoria
| Entidad: | MINISTERIO DE CULTURA |
| Puesto: | CAS N° 191: ANALISTA III EN GESTIÓN DEL EMPLEO |
| Régimen Laboral: | CAS (D.L. 1057) |
| Remuneración: | S/ 4364 Soles |
| Vacantes: | 1 plaza |
| Ubicación: | Lima, Perú |
| Plazo de Postulación: | 3 nov 2026 |
Perfil y Requisitos del Puesto
La optimización de los subsistemas de recursos humanos en el aparato estatal peruano requiere perfiles altamente cualificados capaces de alinear el talento humano con los objetivos institucionales. El puesto CAS N° 191: Analista III en Gestión del Empleo cumple un rol estratégico dentro del Ministerio de Cultura en la región Lima, al encargarse de coordinar, supervisar y ejecutar los procesos vinculados al ingreso, vinculación y administración del personal bajo su jurisdicción. Este cargo no solo asegura el cumplimiento de la Ley del Servicio Civil y los lineamientos de SERVIR, sino que impacta directamente en la eficiencia operativa de la entidad, garantizando que las áreas cuenten con el capital humano idóneo para salvaguardar y promover la diversidad cultural del país.
- Formación académica: Grado de Bachiller universitario en las carreras profesionales de Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Industrial y/o Psicología.
- Experiencia general y específica: Tres (03) años de experiencia laboral acumulada en el sector público y/o privado; de los cuales dos (02) años deben estar acreditados específicamente en funciones afines a la materia o puesto convocado. Además, se requiere un (01) año mínimo de experiencia desempeñándose en el sector público.
- Cursos o especializaciones: Programa de Especialización y/o Diplomado concluido en Gestión de Personas, Recursos Humanos o áreas directamente vinculadas a la administración de talento.
- Conocimientos técnicos y competencias: Dominio de la normativa vigente del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos (SERVIR), gestión del empleo público, redacción de documentos técnicos, capacidad analítica, orientación a resultados y alto sentido ético en el manejo de la información confidencial.
Condiciones Laborales y Régimen de Contratación
La presente convocatoria ofrece una remuneración mensual competitiva de S/ 4,364 soles para la única vacante disponible. El vínculo contractual se desarrollará bajo el régimen del Contrato Administrativo de Servicios (CAS) regulado por el Decreto Legislativo N° 1057, modalidad que garantiza los beneficios sociales de ley, tales como aguinaldos por Fiestas Patrias y Navidad, vacaciones remuneradas y aportes previsionales, consolidando una sólida experiencia formal dentro del sector público peruano.
Cronograma del Proceso
- Fecha límite de postulación: 03 de noviembre de 2026.
- Horario de recepción: Desde las 00:00 horas hasta las 17:00 horas del día de cierre.
- Modalidad de postulación: Exclusivamente virtual a través de la plataforma web oficial de la institución en el enlace habilitado para la convocatoria.
💡 Consejo de Postulando Ya para esta plaza: Para asegurar el éxito en tu postulación al puesto CAS N° 191: Analista III en Gestión del Empleo en el Ministerio de Cultura, es fundamental que verifiques minuciosamente la correcta foliación y firma de todos los formatos y anexos requeridos. Asegúrate de que tu experiencia general y específica esté debidamente sustentada con constancias o certificados de trabajo que detallen claramente las fechas de inicio y cese, así como las funciones afines. Evita descalificaciones tempranas revisando que tus constancias de capacitación cumplan con las horas lectivas mínimas exigidas por las bases.
¿Cómo Postular?
La postulación se realiza de forma 100% virtual a través de la plataforma oficial de la entidad convocante:
Aviso legal: Postulando Ya es un portal web de orientación laboral y difusión de convocatorias de empleo público y privado en el Perú. No pertenecemos ni representamos a ninguna entidad estatal o gubernamental. Todos los trámites de postulación son gratuitos y se realizan exclusivamente a través de los canales oficiales de cada institución.
