📌 Resumen de la Oferta
| Empresa: | PROTSSA |
| Puesto: | S – 1900 – Agente de Seguridad para hotel en San Isidro + Bono de bienvenida |
| Remuneración: | S/ 1900 Soles |
| Vacantes: | 1 vacante |
| Ubicación: | San Isidro, Lima |
Perfil y Requisitos del Puesto
La posición de Agente de Seguridad para un reconocido establecimiento hotelero en el distrito de San Isidro cumple un rol estratégico dentro de la infraestructura corporativa y de servicios de PROTSSA. Este profesional asume la responsabilidad directa de salvaguardar la integridad de los huéspedes, visitantes y colaboradores, así como de proteger los activos físicos de la organización. Su intervención resulta clave en la gestión de control de accesos, prevención de riesgos, monitoreo de áreas críticas y la atención oportuna ante situaciones de emergencia o contingencia. En un sector altamente exigente como la hotelería de categoría, el perfil combina la rigurosidad técnica de la seguridad privada con una sólida vocación de servicio al cliente, garantizando un ambiente seguro y discreto.
- Formación académica: Secundaria completa acreditada mediante certificado oficial, complementada indispensablemente con el curso SUCAMEC vigente.
- Experiencia requerida: Mínima de 6 meses de experiencia certificada en el desempeño de funciones similares, preferentemente en el sector hotelero, corporativo o de alto tránsito.
- Rango de edad: Postulantes comprendidos entre los 21 y 50 años de edad, con la aptitud física y mental requerida para el servicio de seguridad.
- Funciones principales del cargo: Control riguroso de accesos peatonales y vehiculares, ejecución de rondas de vigilancia perimetral e interna, gestión de protocolos ante alarmas o incidentes, y reporte oportuno a la supervisión.
- Competencias y habilidades blandas: Excelente actitud de servicio, alto nivel de puntualidad, responsabilidad comprobada, capacidad de reacción bajo presión y manejo adecuado de la comunicación asertiva.
Condiciones Laborales y Beneficios en el Sector Privado
La presente oferta laboral bajo la razón social de PROTSSA ofrece una retribución económica competitiva de S/ 1900 acompañada de un bono de bienvenida, consolidándose dentro del mercado formal del régimen privado (D.L. 728). El personal seleccionado accederá desde el primer día a planilla completa, lo cual incluye todos los beneficios de ley como gratificaciones en julio y diciembre, CTS, vacaciones pagadas, cobertura de EsSalud, Seguro Vida Ley y SCTR, garantizando estabilidad y desarrollo en San Isidro, Lima.
Cronograma e Información Adicional
- Fase 1: Registro y postulación digital: Envío de currículum vitae actualizado a través de la plataforma privada habilitada para la vacante inmediata.
- Fase 2: Evaluación curricular y filtros SUCAMEC: Verificación rigurosa de la autenticidad de la documentación personal, antecedentes y vigencia de las acreditaciones profesionales.
- Fase 3: Entrevista por competencias: Evaluación presencial o virtual enfocada en medir la capacidad de respuesta ante situaciones críticas, el perfil de servicio y la idoneidad para el puesto.
- Fase 4: Evaluación médica ocupacional: Descarte de condiciones médicas incompatibles con la naturaleza de la labor de seguridad y los turnos rotativos establecidos.
- Fase 5: Contratación formal e inducción: Firma del contrato de trabajo bajo el régimen privado e incorporación oficial a la planilla de PROTSSA con el respectivo abono del bono de bienvenida.
💡 Consejo de Postulando Ya para esta vacante: Para destacar en el proceso de selección de PROTSSA, es fundamental que en tu currículum vitae detalles de manera clara y directa tus experiencias previas en control de accesos y protocolos de seguridad, utilizando términos clave como ‘vigilancia perimetral’, ‘atención de contingencias’ y ‘SUCAMEC vigente’ para superar los filtros ATS. Asimismo, durante la entrevista con recursos humanos, enfatiza tu vocación de servicio y capacidad para mantener la calma bajo presión, virtudes altamente valoradas en el sector hotelero de San Isidro.
¿Cómo Postular?
La postulación se realiza de forma 100% virtual a través de la plataforma de empleos Computrabajo:
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