Oferta de Empleo EMPRESA CONFIDENCIAL: Ejecutivo Comercial B2C(AUNA) Híbrido – Planilla Directa + Comisiones + Tarjeta de alimentos – LIMA

Perfil y Requisitos del Puesto

El posicionamiento estratégico dentro del sector de salud privada en el Perú exige perfiles altamente cualificados orientados a la consecución de metas comerciales agresivas y sostenibles. El rol de Ejecutivo Comercial B2C bajo modalidad híbrida en Lima asume la responsabilidad crítica de dinamizar la captación de nuevos clientes y la penetración de mercado mediante la oferta de productos intangibles complejos, tales como seguros oncológicos y planes de salud integrales. La gestión diaria comprende desde la prospección activa en diversos canales hasta el asesoramiento consultivo y el cierre de contratos, consolidando relaciones de confianza a largo plazo. Este perfil resulta indispensable para robustecer la cartera corporativa y garantizar el flujo de ingresos en un entorno altamente competitivo.

• Formación académica: Educación Secundaria completa como requisito mínimo, valorándose favorablemente estudios técnicos o universitarios inconclusos o en curso en carreras afines a ciencias de la salud, administración, marketing o ventas.
• Experiencia requerida: Mínimo 1 año de trayectoria comprobada en áreas comerciales, venta de intangibles (seguros, servicios financieros o educativos) o atención al cliente con orientación a resultados.
• Conocimientos técnicos: Dominio de técnicas de prospección y cierre de ventas, manejo de herramientas de ofimática para la elaboración de reportes de gestión y familiaridad con entornos CRM o plataformas de seguimiento comercial.
• Funciones principales del cargo: Ejecución de la estrategia de venta de productos intangibles; prospección diaria a través de cartera propia, referidos y zonas asignadas; cumplimiento de indicadores de llamadas, agendamiento de citas y asesorías personalizadas; seguimiento riguroso de prospectos; gestión de cobranza y fidelización para asegurar la continuidad contractual y la postventa; y elaboración de reportes diarios de productividad comercial.
• Competencias y habilidades blandas: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, escucha activa orientada a identificar necesidades de protección en salud, capacidad para crear oportunidades comerciales desde cero, resiliencia ante la frustración, orientación al logro de metas y alta motivación por el crecimiento profesional.

Condiciones Laborales y Beneficios en el Sector Privado

La posición ofrece una retribución económica acorde al mercado complementada con un esquema de comisiones atractivo y tarjeta de alimentación. El centro de labores se ubica en Lima, operando bajo un modelo híbrido flexible. Ingresar a planilla directa garantiza el estricto cumplimiento de los beneficios de ley regulados por el régimen privado, incluyendo gratificaciones, CTS, vacaciones remuneradas y aportes a sistemas previsionales, además de un sólido paquete corporativo de bienestar y salud.

Cronograma e Información Adicional

• Etapa 1: Postulación digital en plataforma: Envío de currículum actualizado a través del portal privado, asegurando que los datos de contacto y la experiencia comercial estén claramente detallados.
• Etapa 2: Filtro curricular y validación de requisitos: Evaluación inicial por parte del equipo de Recursos Humanos para verificar el cumplimiento del año de experiencia mínima y las competencias comerciales requeridas.
• Etapa 3: Entrevista de adecuación cultural y técnica: Conversación virtual o presencial con líderes de gestión comercial para evaluar la capacidad de comunicación, resiliencia y orientación al cliente B2C.
• Etapa 4: Evaluación de competencias y simulación de ventas: Dinámica orientada a comprobar las habilidades de negociación, escucha activa y sensibilización del cliente ante productos intangibles de salud.
• Etapa 5: Oferta laboral e incorporación formal: Presentación de la propuesta económica y firma de contrato bajo planilla directa con todos los beneficios de ley.

💡 Consejo de Postulando Ya para esta vacante: Para destacar en este proceso de selección, estructura tu currículum destacando logros comerciales cuantificables, tales como porcentajes de cumplimiento de cuotas o volumen de cartera gestionada. En la entrevista, demuestra tu capacidad de escucha activa y resiliencia, explicando cómo manejas la prospección diaria y superas objeciones en la venta de intangibles. El uso de palabras clave vinculadas a seguros, fidelización y metas comerciales te permitirá superar con éxito los filtros de reclutamiento.

¿Cómo Postular?

La postulación se realiza de forma 100% virtual a través de la plataforma de empleos Computrabajo:

Aviso legal: Postulando Ya es un portal web de orientación laboral y difusión de convocatorias de empleo público y privado en el Perú. No pertenecemos ni representamos a ninguna entidad estatal o gubernamental ni a las empresas anunciantes.