Oferta de Empleo SODEXO PERÚ S.A.C.: Coordinador de Mantenimiento (S/ 2400)

Perfil y Requisitos del Puesto

La posición de Coordinador de Mantenimiento en Sodexo Perú S.A.C. representa un rol operativo y de gestión fundamental para garantizar la continuidad y eficiencia de las instalaciones de sus clientes en el distrito de San Borja. Este profesional asume la responsabilidad de planificar, supervisar y controlar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, coordinando de manera directa con proveedores externos y administrando los tickets de atención bajo estrictos estándares de calidad. Su desempeño resulta vital para mitigar riesgos operativos, optimizar la vida útil de los activos electromecánicos y asegurar una respuesta inmediata ante contingencias técnicas dentro de un entorno corporativo altamente exigente.

• Formación académica: Título técnico concluido o estudios universitarios en curso en Electricidad Industrial, Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Electromecánica o carreras afines.
• Experiencia requerida: Mínimo dos años de trayectoria en posiciones similares, desempeñándose como Service Desk o Técnico de Mantenimiento en empresas especializadas en servicios de mantenimiento.
• Conocimientos técnicos: Dominio de Excel a nivel intermedio, manejo de sistemas de gestión de tickets, nociones básicas de aire acondicionado y dominio avanzado de sistemas eléctricos y componentes electromecánicos.
• Competencias de gestión: Capacidad demostrada para la gestión de cotizaciones, seguimiento riguroso a proveedores, control de servicios in situ y supervisión de proyectos electromecánicos.
• Funciones principales del cargo: Ejecución de visitas periódicas de inspección, elaboración de informes técnicos y check-lists, monitoreo de cronogramas de atención, gestión de rendiciones de fondo fijo y aplicación estricta de las normativas de seguridad y salud ocupacional.
• Disponibilidad horaria: Adaptabilidad para laborar en horario nocturno, comprendido entre las 10:00 p.m. y las 6:00 a.m., cumpliendo una jornada semanal de 48 horas.
• Competencias y habilidades blandas: 100% de espíritu de servicio, orientación al trabajo en equipo, proactividad para la resolución de problemas y alto compromiso con la mejora continua.

Condiciones Laborales y Beneficios en el Sector Privado

La oferta salarial asciende a S/ 2,400 mensuales, bajo una modalidad de contratación formal sujeta al régimen privado, lo que garantiza el ingreso a planilla desde el primer día de labores. Los trabajadores disfrutan de todos los beneficios de ley, tales como gratificaciones, CTS, asignación familiar, seguro Vida Ley y cobertura SCTR. Asimismo, la empresa promueve un grato ambiente laboral enfocado en la diversidad y la inclusión, ofreciendo convenios corporativos y oportunidades reales de desarrollo profesional.

Cronograma e Información Adicional

• Registro y postulación inmediata: Envío de currículum actualizado a través del portal privado autorizado de la empresa, asegurando que los datos de contacto y la experiencia técnica sean precisos.
• Filtro curricular y ATS: Evaluación automatizada y revisión por parte del equipo de Recursos Humanos para verificar el cumplimiento de los dos años de experiencia en mantenimiento y la formación técnica requerida.
• Entrevista por competencias: Conversación virtual o presencial con los líderes del área operativa para evaluar la capacidad de liderazgo, el manejo de proveedores y la orientación al servicio.
• Evaluación técnica y de seguridad: Verificación de conocimientos en sistemas electromecánicos, Excel intermedio y disponibilidad para laborar en el turno nocturno establecido.
• Incorporación formal: Firma de contrato laboral bajo planilla y inducción corporativa en los estándares del Sistema de Gestión Integrado de Sodexo Perú.

💡 Consejo de Postulando Ya para esta vacante: Para destacar en el proceso de selección de Sodexo Perú S.A.C., te recomendamos estructurar tu currículum destacando logros cuantificables en la gestión de proveedores y reducción de tiempos de respuesta en tickets de mantenimiento. Asegúrate de incluir palabras clave como ‘gestión electromecánica’, ‘Service Desk’, ‘control de proveedores’ y ‘mantenimiento preventivo’ para superar con éxito los filtros automatizados. En la entrevista, demuestra tu capacidad de liderazgo para coordinar equipos en horario nocturno y resalta tu experiencia práctica resolviendo emergencias técnicas bajo presión.

¿Cómo Postular?

La postulación se realiza de forma 100% virtual a través de la plataforma de empleos Computrabajo:

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